Anonymous 7 sene önce sordu

amir aleni bir şekilde herkesi “işten atma” tehdidiyle korkutup baskı altında tutarak,tehdit etmek,kışkırtmak ve yasalara karşı açıkça suç işlemeye ve yasaları çignemeye zorlarsa ve bu yolla amacına ulaşmaya çalışırsa bu hukuken suç degil midir ve ne yapılmalı ve nerelere başvurmalı.ve tüm tutanakları tamamen kendi istedigi gibi yazdırıp herkesde zorla ve tehditle imzalattırıp istegine ulaşmaya çalışması gibi…saygılar

1 Cevap
En İyi Cevap
İnsan Gücü Uzman 7 sene önce cevaplandı

Merhaba,
Bu saydıklarınız suç tabiki.Bu tür davranışlara maruz kalan işçi haklı nedenle iş sözleşmesini sona erdirebilir. Ayrıca  Çalışma hayatının denetiminden sorumlu kuruluş Çalışma Bakanlığına bağlı Çalışma Bölge Müdürlükleridir.Bu kuruluşların İş teftiş gurup başkanlıklarına şikayet dilekçesi verebilirsiniz.