Anonymous 7 sene önce sordu
5 buçuk yıldır özel sirketet çalışmaktatayım. Ücret ödemelerinde sıkıntılar var 2011 yılana ait son 3,5 maaş alacaklı durumdayız. Daha önceden bu nedenle noter kanalı ve 3600 prim ödeme ile işten ayrılarak kıdem tazminatı talep eden arkadaşlar oldu. Son durumları hepsi mahkemelik oldular.Temmuz ayında iş akdini fes edenlere makeme şubat ayna gün vermiş. Bir arkadaşımız ise çalışma bölge müdürlüğüne dilekçe ile başvuruda bularak kıdem tazminatı ve işsizlik ödeneği aldı. Çalışma bölge müdürlüğüne verilen şikayet dilekçesi ile ayrılmak ve işsizlik sigortasından yararlanmak için hangi yolu izlememiz gerekmeketedir. Yardımlarınız için şimdiden teşşekürler.
İnsan Gücü Uzman 7 sene önce cevaplandı
Merhaba,
Haklı fesih yaparak işten ayrıldığınızda işveren haklarınızı ödemez ve sizi kusurlu olarak işten çıkarıldı yada istifa etti şeklinde gösterirse işsizlik ödeneğinden yararlanamazsınız. Ancak dava açıp mahkeme sonuçlandığında işkurdan işsizlik ödeneği söz konusu olabilir. Çalışma Bölge müdürlüğüne başvurup işsizlik ödeneğinden yararlanmak mümkün değildir.
iyi günler