Ziyaretçi Üye 7 sene önce sordu
Selamlar, 01.10.2009 tarihinde başladığım işten 12.10.2011 tarihi itibariyle çıkartıldım ve bahane olarakta şirketin zarar ettiği ve küçülme kararı olduğu yönünde ve tüm özlük haklarım hesaplandı fakat işveren tarafından ne zaman ödeneceğine dair net bir tarih alamıyorum.sizden ricam bana ödeme yapması gereken yasal süre nedir ve işe iade tazminatı açmak istersem şayet şirket zararı veya küçülme kararı davanın seyrini etkilermi şimdiden tşklr
İnsan Gücü Uzman 7 sene önce cevaplandı
Merhaba,
Kıdem tazminatı iş sözleşmesi sona erdiğinde derhal ve tümüyle ödenmelidir. Aksi halde yasal mevduat faizi işler. İşe iade davası açarsanız ( işten çıkarılma tarihinden itibaren 1 ay içinde açılmalıdır) mahkeme bilirkişiye inceleme yaptırarak işverenin gerçekten zarar edip etmediğini resmi kayıtlar üzerinden kontrol ettirir ve kararını buna göre verir.
iyi günler