Anonymous 7 sene önce sordu
calıştığım şirkette 6 yıllık çalışma sürem var bu süre içinde kullanmış olduğum rapor günleri kıdem tazminatı hesabında düşülecekmi yoksa işe giriş tarihimmi esas alınacak.teşekkürler.
1 Cevap
En İyi Cevap
İnsan Gücü Uzman 7 sene önce cevaplandı
İnsan Gücü Uzman 7 sene önce cevaplandı
Merhaba
Bu istirahatlerin süresine bağlı mesela doğum sonrası alınan 6 aylık ücretsiz izin düşülür. Çok uzun süreli raporlar da bu şekilde değerlendirilir. Ancak 3-4 gün yada 1 haftalık istirahatler sonuca etki etmez.