Anonymous 7 sene önce sordu
8 yıldır bir şirkette çalışıyorum 2200 tl maaş almama rağmen sigortam arkari ucretten yatırılıyor maaşları bankadan 1 hafta arayla 2 taksit şeklinde yatırılıyor istifa edersem tazminat alabilirmiyim
1 Cevap
En İyi Cevap
İnsan Gücü Uzman 7 sene önce cevaplandı
İnsan Gücü Uzman 7 sene önce cevaplandı
Merhaba İşçinin ücretinin kayıtlarda (bordroda) gerçek değerinden gösterilmemesi ve ücretin düzenli aralıklarla ödenmemesi işçi bakımından haklı fesih nedeni olup bu nedenlerle işten ayrılan bir işçi İş Kanunu 24/2 madde çerçevesinde kıdem tazminatı talep edebilir. İyi günler