Soru – Cevap BölümüKategori: İşten Çıkartılmakisten cikarilma tazminati hakkinda
Ziyaretçi Üye 7 sene önce sordu

hocam merhaba, insaat muhendisiyim, 20 subat 2015 te bir otelin İnşaat grubunda ise Şantiye şefi olarak başladım. 5 ayda oteli bitirdik ve açtık. Otel İnşaatlarina devam edeceklerini söylediler, diğer Otelleri de 3 ay sonra başlayacak. Bu sürede beni tutmamak için işten çıkardılar. tazminatımi nasıl alırım, ne yapmalıyım? ve isi yetistirmek icin 5 ayda sadece 4 gun izin yaoabildim, sabah 8 aksam en erken 22:00 calistim. su anda bunyelerinde yakkasik 350 kisi calisiyor. Yardımci olursaniz sevinirim.

1 Cevap
En İyi Cevap
İnsan Gücü Uzman 7 sene önce cevaplandı

Merhaba Sizin 1 yılınız dolmamış sadece ihbar tazminatı hakkınız olabilir. Ancak süresi belirli sözleşme ile istihdam edildi iseniz ve proje bitiminde çıkışınız yapıldı ise ihbar tazminatı hakkınız da olmaz.Haftada 45 saati aşan fazla çalışmalarınız için fazla mesai talebiniz olabilir. Bunlar içinde İşyerinin bağlı bulunduğu T.İş kurumu şubesine şikayet dilekçesi verebilir ve/veya İş mahkemesinde dava açabilirsiniz. iyi günler