Ziyaretçi Üye 7 sene önce sordu

ben bir şirkette 7 ay sigortalı çalıştım ve 1200 maaş alıyordum fakat asgari ücretten gösderdiler maaş bodrosu vermiyorlardı şirketteki sorunlardan ötürü işten kendi isdeğimle ayrıldımistifa ettim benim iş aramam ile ilgili bir ücret ödemediler ve ihbarda almadım açab bu konuda görüşünüz nedir şirketten patronumun baskısı ile ayrıldım çünkü yapılan işler bana ters geliyordu ihbar alabilirniyi ve asgari yatan sigorta hakkımı frkını tekrar talep edebilirmiyim selamlar
 

1 Cevap
En İyi Cevap
İnsan Gücü Uzman 7 sene önce cevaplandı

Merhaba,
İhbar tazminatı işverenin işçiyi bildirimsiz olarak işten çıkartması koşulunda ödenir.Sizin bu durumda bir ihbar tazminatı hakkınız doğmaz.SSK dan doğan farkı devlet faiziyle işverenden tahsil eder ancak bu size ödenmez.