“İhbar süresi içinde işçiye verilmesi gereken yeni iş arama izni süreleri ihbar süresinden düşülemez. Ancak işçi isterse iş arama izin saatlerini birleştirerek toplu olarak kullanabilir.” Bu tam olarak ne anlama geliyor? Ben işten çıkarıldım ve 2 saat iş arama süremin toplamı 9 iş günü ediyor. çıkışım 23 eylül. 9 günümü toplu kullanmak istersem 10 eylülde de çıkabiliyorum sanırım? ama çıkış tarihim ve tazminat hesaplarkenki çıkış tarihi yine 23 eylül mü olacak?
1 Cevap
En İyi Cevap
Merhaba Hayır hangi tarihte çıkarsanız kıdem tazminatınız o tarih üzerinden hesap edilecektir. İyi günler