https://www.insangucu.com.tr Wed, 28 Dec 2016 08:46:03 +0000 tr hourly 1 https://wordpress.org/?v=5.4.2 https://www.insangucu.com.tr/soru-cevap/isten-cikarildim-ne-yapmaliyim/ Mon, 26 Dec 2016 14:18:27 +0000 http://www.insangucu.com.tr/soru-cevap/isten-cikarildim-ne-yapmaliyim/ selam ben özel sektörde 09/02/2014 den belli çalışıyorum ve 11/08/2015 çıkardıar 1 yıl olmasına 20 gün vardı onlar cıkardı için tazminatımı alabilirmiyim (çıkartılma sebebi mesaiye kalmadığım için miş ama 11 ay içinde mesaiye kalmışlıgım var)

]]> https://www.insangucu.com.tr/soru-cevap/hakisiz-isten-cikarilma/ Mon, 26 Dec 2016 14:18:00 +0000 http://www.insangucu.com.tr/soru-cevap/hakisiz-isten-cikarilma/ Merhabalar, SSK işe giriş de bulunan meslegım dısında sozlu olarak baska ısler yapıtırılmak ıstendı. 10 bucuk aydır ssk olarak calısıyorum. Kendı ısımın dısında ıs yapmıycagımı bıldırıdım zaman aynı gun ıcınde ıhbarımı gelecek ay maaşlar la bırlıkte yatıracakları haklı sebep gostermeksızın ıs sozlesmeme tek taraflı aynı gün fesh ettiler . Ihbar dısında başka herhangı bır talepte bulunmazmıyım.

]]> https://www.insangucu.com.tr/soru-cevap/yilik-izin/ Mon, 26 Dec 2016 14:17:17 +0000 http://www.insangucu.com.tr/soru-cevap/yilik-izin/  
çalıştığım özel bir şirkete bir yılımın dolmasına 3 gün kala istifaya sürüklendim benim yılık izin hakederim var mı bu durumda hakımı nasıl arıyabilirim

]]> https://www.insangucu.com.tr/soru-cevap/tazminat/ Mon, 26 Dec 2016 14:16:29 +0000 http://www.insangucu.com.tr/soru-cevap/tazminat/ 27.07.2007 tarınde işbası yaptım ve 25.07.2008 tarıhınde işten cıkarıldım yılımı doldurmama 3 kalmıstı tazmınat almayı hakedıyormuyum eger bır gun daha calıssaydım yanı 25.07.2008 cuma gunu calısıp 28.07.2008 pazartesı cıkarılsaydım 1 yılım doluyordu tazmınat alabılıyormuyum nereye bas vurmam gerekıyor . yardımlarınız ıcın sımdıden tesekkurler

]]> https://www.insangucu.com.tr/soru-cevap/hamilelik/ Mon, 26 Dec 2016 14:16:02 +0000 http://www.insangucu.com.tr/soru-cevap/hamilelik/ merbalar, 14 haftalık hamıleyım.hamıle olduğum için işyerı benı işten çıkartmak için baskı yapıp kuçuk duşurucu davranışlarda bulunuyor.15 gunluk raporluytum ama rapor almam problem yapıyorlar.raporluyken işten çıkartılabılırmıyım ?çıkartıldığım taktırde tazmınat ve kıdem hakkımımı odeyecekler sadece?yoksa raporlu iken çıkarttıkları için ceza odeyecekler mı?hamılelık sebebıyle çıkartmak diye çıkış söz konusu olamaz pekı başka bır sebep bahane edılerek ,şten çıkartabılurler mı?teşekkurler.

]]> https://www.insangucu.com.tr/soru-cevap/kotuniyet-tazminati/ Mon, 26 Dec 2016 14:15:06 +0000 http://www.insangucu.com.tr/soru-cevap/kotuniyet-tazminati/ işveren sigorta şirketim poliçe satiş primlerimi vermemek için maaş alma gunumden vir gun evvel swözleşmemi fesh etti. kıdem ve ihbar tazminatımı ve satiş primlerimi dava açarak aldım.çıkış nedeni olarak başka nedenler gösterdi. haklarımı davayla almama rağmen kötü niyet tazminat davası açabilirmiyim.

]]>