Kariyer İş Arama – İnsan Gücü Eğitim Danışmanlık Hizmetleri

mülakat soruları

Ziyaretçi Üye — Mon, 06 Feb 2017 14:50:06 +0000

mulakat yapan kisinin adaya sormasi gereken sorular ve YASALARA AYKIRI olarak sormamasi gereken sorular nelerdir

iş basvurusu

Ziyaretçi Üye — Mon, 06 Feb 2017 12:31:41 +0000

sitenizde sivi doldurmak icin nereye girmemiz gerekiyor

aihm

Ziyaretçi Üye — Mon, 06 Feb 2017 12:00:34 +0000

merhaba ben ahmet..cep telefonu kullanmaktan askerde aldım cezayı sivil de e tipi acık ceza evinde cektim.15 gün süre ile.suan için bazı sirketlerle gorusuyorum ve benim bu sbıka kaydımda gozuktuğu için istediğim işe giremiyorum.ce karsıma bir problem olarak cıkmakta ve kariyerimi engelleemkte.bu konuda avrupa aihm mahkemesine basvuram nasıl netice alırım bana bu konuda yardım edrmisiniz.iletişim hakkımyendi ve fişlendim.bu konuda devleti mahkemeye verebilirmiyim.saygılarımla.

avustralya iş başvurusu

Ziyaretçi Üye — Mon, 06 Feb 2017 11:33:29 +0000

MERHABA t.iş ve işçi bulma kurumu avustralya’ya işçi alınıp alınmadığını avustralya konsolosluğundan öğrenmemiz gerektiğini söylüyor,peki sadece ankarada ve istanbuldan bulunan bir konsolosluğa telefonla ulaştığımızda oradan bir internet adresi veriliyor burada aradığınız soruyu bulursunuz diyor ama ben bulamadım. www.immi.gov.tr yardımcı olursanız çok sevinirim.

danışmanlık

Anonymous — Tue, 27 Dec 2016 09:47:10 +0000

Merhaba.Ben işkurun açmış olduğu iş ve meslek danışmanlığı sertifika programında kursiyerim.Bizler kpss puanlarıyla seçilen üniversite mezunlarıyız.Bu kurs sonunda bir kısmımız işkurda istihdam olurken bir kısmımız da özel sektörü tercih edecek.Bizler alanında uzman üniversite hocalarından dersler almaktayız .Hocalarımızın bize söylediği, özel sektörde de güzel fırsatların bizleri beklediği.benim sizden öğrenmek istediğim sektörün içinde bir danşmanlık şirketi olarak bizim gibi iş ve meslek danışmanlarının sizlerle çalışmasına nasıl bakarsınız?(bu sadece ilerisi için öngörüde bulunabilmek adına bir piyasa araştırması)Küçük de olsa bir geri dönüşte bulunursanız sevinirim.Teşekkürler

görev değişikliği

Anonymous — Tue, 27 Dec 2016 09:46:34 +0000

2002 yılından bu yana çalışıyorum ve bu yıl müdürümüz başka yere atanmasıyla beni sorumlu yönetici konumuna getirdiler fakat işimi sevmiyorum ve bunun için görev değişikliği istemek istiyorum ne yapabilirim ne olur yardım edin ….

ne yapmalıyım???

Anonymous — Tue, 27 Dec 2016 09:43:27 +0000

merhaba ben bilgisayar prog. mezunuyum şuanda açık öğretim işletme okuyorum ve bu sene bilgisayar müh. 1. sınıf okuyacağım ve şuanda iş arıyorum hangi sektörde nasıl kendimi ilerletmeliyim bilmiyorum önümde 4 senem var ve bu süre içersinde tecrübe sahibi olmam gerekiyor ve ben kendim için ilk başlangıç olarak müşteri temsilciği düşünüyorum… sizce ne yapmalıyım

stajyer mali müşavirlik

Anonymous — Tue, 27 Dec 2016 09:42:53 +0000

ben kamu yönetimi 4. sınıf öğrencisiyim ve mali müşavir olmak istiyorum. bana stajyer ma. müşav. olabilmem için öncelikle okulu bitirmem gerektiği sonra sınava girebilceğim söylendi. ancak benimle aynı durumda olan bi arkadaşım stayjerlik sınavına girmek için evrak hazırladı. bana doğrusu yazarmasınız? yani smmm olabilmem için ne zaman nerde ne yapmalıyım. lütfen acele cevap bekliyorum.

terfi

Anonymous — Tue, 27 Dec 2016 09:42:37 +0000

02.04.2003 tarihinde bankada çalışmaya başladım . 01.03.2006 tarihinde ise departman değişikliğim oldu ve performans döneminde terfi talep ettiğimde aynı departmanda 2 yıl dolmadan terfi olamayacağı söylendi. Fakat 10.08.2007 tarihinde haziran 2007 de başlayan (banka içinde başka departmandan bizim departmanımıza gedi) arkadaş bir önceki departmanında yapılan performans sonucu 2. dönem terfi yazıldığı için ve buraya alınma koşulu 2 yıla kadar terfi yok denmesine rağmen birden bire yetkisini alıyor. Departman yöneticisi de o tarihlerde izinde olduğundan konudan habersiz bir üst yetkide olan genel müdür yrd. İnsan Kaynaklarından terfi onay maili gidiyor ve genel müdür yardımcısı da bunu onaylıyor. Terfi durumu haksız yere olmasına rağmen hiç bir şey yapılamayacağını ve bu şekilde yetkinin devam edeceği söyleniyor. Oysa İnsan kaynaklarının başka departmana geçen bir personelin bir önceki performansına bağlı terfisini onaylatmadan önce bu durumu sorgulaması gerekmez miydi? Ben terfimi nisan 2008 de beklerken böyle b,r durum oluyor Bu durumda ne yapmam gerekir. Syg

insan kaynakları

Anonymous — Tue, 27 Dec 2016 09:42:17 +0000

merhaba..ben maliye 4.sınıf öğrencisiyim.insan kaynakları departmanında çalışmak ve kariyer yapmak istiyorum.bunun için önerileriniz nelerdir.şansım ne kadar?b soruları soruyorum çünkü insan kaynaklarına eleman ararken iibf işletme iktisat çeko diye ayrıca belirtiyorlar fakat maliyeden hiç sözetmiyorlar..teşekkür ederim